ola chocoss !

http://www.planetanim.com/modules/new ... at&order=ASC&type=&mode=0

y'a juste 13 pages sur le système des annonces et leurs évolutions, avec tes idées avancées ! Mais c'est bien d'y penser

Salut,

Suggestion :

Pouvoir recevoir par mail une partie des annonces préalablement sélectionnée par critères. Sous forme d'abonnement. A la manière un peu du site Pôle Emploi mais en mieux...

Bonjour,

Il serait intéressant de remettre en page le formulaire de dépôt d'offre d'emploi avec des petites bulles à côté des diplômes et des particularités de l'annonce. Aujourd'hui en cherchant toutes les annonces correspondant aux "camps", on ne tombe presque sur aucun camp. C'est bien triste et je sais que c'est la faute des utilisateurs, mais peut être qu'en les informant ils comprendront leur erreur et le système de référencement des annonces sera bien plus utile.

Merci pour tout ce que vous faites, grâce à vous je peux travailler toute l'année.
Bonne continuation,
Miaou.

Bonjour à tous,
Je pense que ça pourrait être une bonne idée de rajouter comme "case obligatoire" l'information sur le remboursement ou le non remboursement des frais de transport (quitte à ce que les recruteurs précisent les choses dans le corps de leur annonce, ou fassent une différence entre remboursement total/partiel ou remboursement pour certains déplacements mais pas pour d'autres).

Pour ma part, j'essaye d'y penser, mais ça m'arrive d'oublier de le mentionner... Je le rajoute quand les candidats me posent la question par mail. Et il y a encore beaucoup d'annonces pour lesquelles on ne sait pas si on se déplace à nos frais ou aux frais de la structure.

Bonjour

j'ai parcouru en diagonale les posts précédents et je viens ajouter mon petit grain de sel.
En tant que recruteur, je m'y suis reprise à 6 fois avant d'avoir une annonce validée.
alors désolé pour le modérateur...
certes les annonces sont plus complètes
(ceci dit, je reçois encore des candidatures complètement à côté)

Mais pfioufff, c'est devenu compliqué !!!

ou alors je ne suis pas douée...

ça ne fait pas avancer le shmilblick mais c'est dit....

Bonjour,

En effet le système d'annonces s'est complexifié avec comme objectif principal de devenir plus complet pour renseigner au mieux les candidats sur les conditions de travail (type de contrat, salaire, organisme recruteur) mais aussi de continuer à lutter contre les discriminations notamment.

Bonjour à tous,

J’ai une question pour les modos (ou ceux qui maîtrisent parfaitement toutes les composantes du site) au sujet de la visibilité des annonces.

Quand on coche la case « paraître plus tard », l’annonce est automatiquement enlevée du site, non ? (elle n’est visible que par moi quand je me connecte sur mon compte ?).

J’ai désactivé l’une de mes annonces début janvier, parce que l’équipe est complète, mais je reçois encore des candidatures. J’en reçois très peu (deux/trois par semaine) mais j’en reçois quand même. Du coup, je me pose la question du pourquoi du comment (les candidats me disent « via le site planet anim »).

Certains sont-ils dans mon cas ? Vous avez une explication ? Faut-il que je supprime définitivement les annonces que je mets (en général, je les laisse pendant quelque temps en mode « paraître plus tard » avant de les supprimer définitivement) ?

Bon, j’essaye d’aller voir régulièrement ma boîte mail pour ne pas faire attendre les candidats pour rien, mais si je pouvais trouver la source, ce serait encore mieux.

Merci !

Mis à part des candidats qui candidatent tardivement, je ne vois pas forcément d'explications. Je crois aussi que les annonces peuvent être retrouvées via une recherche google avec le numéro de l'annonce car je me souviens à un certain moment d'avoir retrouvé des annonces que j'avais supprimé par ce procédé...

Mais en effet je te confirme que lorsque tu cliques sur parraître plus tard, les annonces sont hors ligne et visible uniquement de toi sur le site en tout cas

Merci de ta réponse, Matw.
Je pensais aussi à des retardataires, qui avaient probablement enregistré sous word les annonces auxquelles ils avaient envie de répondre. J’ai beaucoup de candidats qui copient mon message d’annonce dans le mail, soit pour me poser les questions qui peuvent les aider à choisir, soit pour avoir l’annonce sous les yeux et ne pas oublier d’éléments quand ils postulent.
Mais deux semaines après le retrait de l’annonce, ça me semblait assez tardif quand même… C’est pour ça que je pensais que mon annonce était peut-être encore visible par je-ne-sais-quel-processus. Mais du coup, si c’est seulement une question de retardataires, ça devrait finir par se tasser.

(actuellement tu as une seule annonce visible sur ton compte, qui concerne le recrutement d'une troisième personne pour un petit séjour en mars)